Jak wynika z czwartego, międzynarodowego badania 'Global Snapshot' przeprowadzonego przez firmę Antal International, prawie połowa pracodawców planuje w następnym kwartale tego roku zatrudnienie pracowników na stanowiska specjalistyczne i menedżerskie. Redukcje etatów planuje jedynie 26%.
Wskaźnik aktywnego zatrudniania ekspertów w Polsce wynosi obecnie 53% i jest to wynik o 10 punktów procentowych wyższy niż stawiane prognozy w kwietniu na poziomie 43%. Odsetek firm obecnie zwalniających pracowników wynosi 28%, ale już tylko 26% ankietowanych firm deklaruje zwolnienia w następnym kwartale. Zdaniem ekspertów polepszające się nastroje pracodawców pozwalają optymistycznie patrzeć na gospodarkę w najbliższym czasie.
Gdzie najłatwiej będzie znaleźć pracę specjalistom i menedżerom? Najwyższe wskaźniki planowanego zatrudnienia deklarują organizacje z branż: farmaceutycznej (65%), sprzedaży i marketingu (54%), finansów i księgowości (48%) oraz bankowości i ubezpieczeń (48%).
Coraz mniej pracodawców planuje także zwolnienia pracowników i dotyczy to również branż dotąd najsilniej dotkniętych przez kryzys, czyli motoryzacji, nieruchomości, produkcji i logistyki.
Jak wynika z badania, najwyższe wskaźniki planowanego zatrudnienia w Europie Zachodniej deklarują pracodawcy z takich krajów jak Luksemburg (75%), Belgia (70%), Francja i Holandia (po 60%) oraz Wielka Brytania (58%). W Europie Wschodniej, lepsza sytuacja na rynku zatrudnienia niż w Polsce jest w Rosji i Czechach.
Znacznie poprawił się też rynek pracy w USA. Wiosną tego roku 43% firm w Stanach Zjednoczonych deklarowało zatrudnienie ekspertów, obecnie ten wskaźnik wzrósł do 55%. Równolegle odsetek deklarowanych zwolnień spadł z 38% do 34%.
Więcej o rynku pracy:
Wystartowała polska edycja Sojuszu na Rzecz Zatrudnienia
Praca po znajomości
Skuteczne poszukiwanie pracy
Spadek liczby ofert, ale informatycy wciąż w cenie Firma świadcząca usługi z zakresu audytu, doradztwa i outsourcingu IT planuje otwarcie w tym roku ośrodka usługowo - informatycznego. IT CULTURE chce też pozyskać ponad 2 tys. nowych użytkowników outsourcingu IT.
Firma Oracle - wspólnie z Politechniką Poznańską i IDMSA - zorganizowała Program Innovate. To inicjatywa skierowana do studentów, absolwentów i młodych przedsiębiorców, którzy mają innowacyjny pomysł oparty na technologii Oracle.
Firma poszerza plany dotyczące centrum badawczo-rozwojowego, gdyż wcześniejsze założenia okazały się niewystarczające. Tieto planuje zwiększyć liczebność tutejszego zespołu z 340 do 500 osób.
Jak wynika z międzynarodowego badania "Global Snapshot" przeprowadzonego przez firmę rekrutacyjną Antal International, prawie połowa pracodawców planuje zatrudnienie specjalistów i menedżerów w nadchodzącym kwartale tego roku. Najłatwiej o pracę będzie w sektorze IT, gdzie aż 80% pracodawców deklaruje chęć zatrudnienia oraz branży telekomunikacji, gdzie zatrudnienie deklaruje 69% pracodawców.
Firma Autodesk uruchamia projekt skierowany do projektantów, architektów i inżynierów, aktualnie pozostających bez pracy. W ramach Programu Pomocy Autodesk osoby takie mogą uzyskać dostęp do bezpłatnego oprogramowania i szkoleń, jak również do systemów certfyfikacji.
KONTAKT
